Frase da Semana - Homenagem

*24/02/1955
+05/10/2011

"Seu trabalho vai ocupar uma grande parte da sua vida, e a única maneira de estar verdadeiramente satisfeito é fazendo aquilo que você acredita ser um ótimo trabalho. E a única maneira de fazer um ótimo trabalho é fazendo o que você ama fazer. Se você ainda não encontrou, continue procurando."

Steve Jobs

Motivação uma ferramenta simples para melhorar o desempenho empresarial e profissional

Marcos Magnum Bueno (Instituto Educacional de Castro – INEC) m.magnum@hotmail.com

Resumo:


Esse material tem como objetivo demonstrar a necessidade da aplicação de um modelo motivacional em uma corporação para a melhoria das condições de trabalho visando vantagens para o grupo e para o individuo nele inserido. O objetivo desse trabalho não é apontar uma ferramenta como referencia para a aplicação da motivação e sim demonstrar algumas das ferramentas existentes sem destacar qualquer preferência por alguma teoria aqui mencionada, podendo-se observar que existem varias teorias distintas, algumas com uma visão mais ampla e outras mais aprofundadas. A motivação esta presente em cada pessoa podendo se manifestar de maneiras diferentes de acordo com as vontades e ambições individuais, mais sabendo como influenciar essas vontades a empresa poderá melhorar seu ambiente e alcançar suas metas. Nesse trabalho também será exposto que não existe uma teoria exata a ser seguida, mais muitas teorias motivacionais na qual alguma deve se encaixar perfeitamente com os problemas percebidos pela empresa.


Palavras chave: teorias motivacionais, modelo motivacional, motivação

Abstract:


This material aims to demonstrate the necessity of implementing a motivational model of a corporation for the improvement of working conditions in order to benefit the group and the individual entered into it. The aim of this work is not a tool as a reference point for the implementation of motivation, but to demonstrate some of the existing tools without highlighting any preference for any theory mentioned here, can be observed that there are several different theories, some with a broader view and other depth. The motivation is present in each person may respond in different ways according to individual desires and ambitions, plus knowing how to influence those wants the company can improve its environment and achieve their goals. This work also exposed that there is an exact theory to be followed, plus many motivational theories in which some should fit perfectly with the problems perceived by the company.


Keywords: motivational theories, motivational model, motivation

Gestão Empresarial: A Visão Estratégica Como Fator De Desenvolvimento De Micro E Pequenas Empresas

Aloizio Junior Almeida da Paz Ziareski – (INEC) – aloizio_ziareski@hotmail.com
Trabalho apresentado a disciplina de Teoria Geral da Administração, Professor Epaminondas Silva, colaboração Professor David Stadler.

Resumo:

O foco desse estudo é desenvolver pesquisa acerca da agressiva evolução que o mercado vem tendo nos últimos anos o que exige das empresas, independente de seu porte a busca continua por mecanismos norteados a uma visão estratégica que o auxilie na identificação de fatores que possam causar algum impacto para a organização, evidenciar as vantagens que a visão macro pode agregar ao micro e pequeno empreendedor, que com práticas gerenciais auto-sustentáveis regidas pela elaboração de um plano estratégico tem como objetivo; fortalecer, organizar e elevar o status da organização a um nível de competência superior. Destacar a importância da visão estratégica para os dias de hoje, bem como indicar caminhos para o desenvolvimento de um planejamento próprio. O presente estudo nos incita a apreciar que a empresa que tem ambição de se fortalecer, se destacar e se evidenciar no mercado deve investir, seja financeira, ou intelectualmente, principalmente essa última, na gestão sustentável. A metodologia utilizada para alcançar tal objetivo foi pesquisas bibliográficas no qual o resultado obtidoneste estudo confirmando a importância que o planejamento pode ter para o empreendedor seja qual for a sua esfera de atuação.

Palavraschave: Visão macro, Planejamento estratégico, Empreendedorismo,Sustentabilidade empresarial.

 

Business management: a strategic vision as a factor for development of micro and small enterprises

Abstract

The focus of this study is to develop research on the aggressive development that the market has had in recent years requiring companies regardless of their size continues to search for mechanisms guided to a strategic vision that assists in identifying factors that may cause an impact on the organization, emphasizing the advantages that the big picture can add to micro and small entrepreneurs, that with these self-sustainable management practices governed by formulating a strategic plan aims; strengthen, organize and raise the status of an organization higher level of competence. Highlighting the importance of the strategic vision for today, and indicate ways to develop a plan of their own. This study encourages us to appreciate that the company has ambitions to become stronger, stand out and be evident in the market to invest, either financial or intellectual, especially this last, sustainable management. The methodology used to achieve this was through literature searches and theoretical basis for further discussion about the issue and together with case study provided by a small company located in the Castro. With this overview we reach the goal of this study confirms the importance that planning for the entrepreneur can have whatever their sphere of activity.

Keywords: Macro vision, Strategic planning, Entrepreneurship, Corporate sustainability.